新京报贝壳财经讯 12月10日，针对近日“海信集团将大规模裁员，比例可能在20%-30%之间”的传闻，海信方面回应称：“目前网络流传的关于海信裁员的相关数据信息，均为不实猜测。对一些媒体和自媒体通过刻意夸张裁员数量和比例“博流量”的恶劣行为，海信将通过法律途径追究其相关责任。

当前乃至未来一段时间，企业经营面临着较大的不确定性和挑战。对此，海信表示，一方面主动进行创新升级，通过组织职能优化和各产业板块差异化管理等措施，鼓励内部创业创新，各产业板块自主管理、做大做强；另一方面，开展组织变革与干部竞聘上岗等工作，进一步激发组织活力，提高经营效率。

海信称，和大多数企业一样，公司通过考评机制进行人力资源配置，每年年末都会根据企业业绩和个人绩效表现进行组织和员工的适度调整，对公司中高层和普通员工一视同仁，各层级有进有出。今年下半年以来，海信不断扩展就业渠道，目前已经招聘了700名以上的2025届大学毕业生。

来源：新京报

网友看法

1、网友想吃鱼的猫宝宝：招聘低价应届生，代替高价老员工，然后辞退老员工，补偿几个月打发了事！惯用伎俩！这类企业靠政府扶持，但真没有未来！包括牛逼哄哄的某为和某亚迪！动不动就道德绑架消费者，或者扣帽子给别人！

2、网友达闼仙人：2025年特斯拉人形机年产7000台2026年20万台2027年或2030年100万台2035年500万台或年产1000万台

3、网友潇洒的豆芽：企业可以裁员，但是赔偿一定要到位，不要耍流氓

4、网友的70：好奇这些单位有没有员工在公司办退休的？？？我们小厂，几个人，已经办过三个人退休了[捂脸][捂脸][捂脸][捂脸]

5、网友奚奚是个姑娘：能爆出来这样的消息，基本就是有这个事了吧。